Thành Nhà Giàu Nhất Bắt Đầu Từ Thua Lỗ Game

Chương 2874. Tiếng reo hò của nhân viên

Ngoài ra, trong tệp đính kèm còn có giải thích chi tiết về tiêu chí đánh giá ba loại người này cũng như trách nhiệm và yêu cầu của các vị trí tuyển dụng hiện tại.

Thời điểm tổng giám đốc Bùi đưa ra yêu cầu, hắn đề cập đến nó một cách tương đối rộng, chẳng hạn như loại người thứ hai: Những người có kế hoạch hóa gia đình hoặc đã sinh con trong hai năm qua, cả nam và nữ. Dễ nhận thấy là cái yêu cầu này tương đối mơ hồ, ví dụ về thời gian thì cách tính thời gian cụ thể là như thế nào, làm thế nào để xác minh chuyện kế hoạch hóa gia đình, vân vân, những vấn đề như thế này rõ ràng cần phải có quy định rất chi tiết.

Đây cũng không phải là không hợp tình người, nhưng điểm mấu chốt là đợt tuyển dụng đặc biệt này tương đương với việc ưu đãi đối với ba loại người này, nếu như tiêu chuẩn mơ hồ không rõ ràng, vậy thì rất có thể một số người sẽ thừa nước đục thả câu. Nếu như những người không phù hợp với điều kiện lại lấn át những người phù hợp với điều kiện, như vậy điều này rõ ràng là đi ngược lại với mục đích ban đầu của đợt tuyển dụng đặc biệt này.