Chương 67. Trao đổi học tập, chi tiêu bất ngờ
Bùi Khiêm đột nhiên nghĩ ra một ý tưởng rất hay.
Có thể sử dụng quỹ hệ thống cho team building, có vẻ ổn nhỉ?
Hơn ba mươi người, cùng nhau ra ngoài tìm một nhà hàng cao cấp nào đó ăn một bữa, dựa theo tiêu chuẩn bình quân hơn một trăm đồng mỗi người, vậy ngay lập tức đã tốn mấy nghìn đồng rồi.
Cũng không đúng.
Mấy nghìn đồng vẫn là quá ít.
Bùi Khiêm suy nghĩ, cảm thấy mình vẫn bảo thủ quá, việc này giao cho trợ lý Tân xử lý là tốt rồi.
Hắn gọi Tân Hải Lộ vào văn phòng.
“Cuối tháng này, ta tính sắp xếp một hoạt động team building, ngươi lên kế hoạch đi.” Bùi Khiêm nói.
“Vâng, ngài cứ nói.”
Trợ lý Tân là người thông minh, từ trước đến nay chưa từng hỏi này hỏi nọ chuyện mà Bùi Khiêm phân phó, chỉ luôn cố gắng đạt đến hiệu quả Bùi Khiêm mong muốn.
Bùi Khiêm suy nghĩ: “Ta dự định đưa các nhân viên trong công ty đi…ừm, Dương thành! Tới đó thăm quan, trao đổi và học tập một chút. Thời gian đi cũng không cần quá dài, khoảng năm ngày là đủ rồi.”
Vốn Bùi Khiêm cũng chưa nghĩ xong sẽ đi nơi nào.
Nước ngoài thì thôi đi, còn phải làm hộ chiếu, hoàn cảnh xa lạ khó thích nghi, đi lại cũng rất khổ cực.
Ở trong nước, hầu hết các công ty game đều tập trung ở Đế Đô, Ma Đô và Dương thành. Bùi Khiêm thấy Dương thành là ở xa nhất, vé máy bay cũng đắt nhất, vậy thì chọn Dương thành là tốt nhất.
Hệ thống cũng không đưa ra cảnh cáo nào.
Bùi Khiêm không khỏi âm thầm đắc ý, hắn thực sự là càng ngày càng hiểu rõ cơ chế của hệ thống!
Bùi Khiêm mượn danh nghĩa của hoạt động team building, là thăm quan, trao đổi, học tập, nhìn từ mọi mặt đều thấy vô cùng hợp tình hợp lý.
Còn việc công ty game bên đó có cái gì để tham quan, trao đổi, học tập... đừng hỏi, chính là đi học hỏi kinh nghiệm của những công ty game đã thành công ở Dương thành.
“Trong năm ngày, mỗi ngày đi thăm hỏi một công ty. Trợ lý Tân, ngươi nhớ phải liên hệ với họ từ trước, đến lúc đó chúng ta cũng có thể mời nhà thiết kế hoặc ông chủ của công ty bên kia đi ăn một bữa cơm gì đó, chuyện này không thành vấn đề.”
“Tốt nhất là tìm tới những công ty làm game có quy mô lớn, tốt nhất là công ty làm thể loại game FPS, có thể giúp ích cho chúng ta.”
“Những lúc khác mọi người có thể tự do hoạt động, tìm hiểu phong tục tập quán địa phương, ăn các món ăn ngon địa phương, vui chơi thả lỏng tinh thần, như vậy cũng giúp bọn họ làm việc tốt hơn.”
“Toàn bộ chi phí vé máy bay, nơi ở và liên hoan tập thể đều do công ty chi trả!”
“Ngươi sắp xếp lộ trình cụ thể, ước lượng dự toán là khoảng bao nhiêu.”
Bùi Khiêm nhanh chóng giao việc xong xuôi.
“Vâng, tổng giám đốc Bùi, ta làm ngay đây.” Trợ lý Tân trước sau vẫn đáng tin như một.
Bùi Khiêm không dám cho đi chơi quá lâu. Một mặt là sợ chơi lố quá khiến cho hệ thống phát ra cảnh cáo, dù sao thì lý do lần này là “trao đổi học tập”. Mặt khác là hắn lo sẽ ảnh hưởng tới tiến độ làm game, nếu đến lúc kết toán không kịp phát hành game khiến cho thời hạn kết toán phải kéo dài thì rất lúng túng.
Tiến độ kế hoạch của tháng sau không quá gấp gáp, có thể rút năm ngày ra ngoài chơi, tiêu tốn thêm quỹ hệ thống, Bùi Khiêm cảm thấy vô cùng tốt.
Tổ chức một chuyến thế này, sao có thể không tốn trăm mấy hai trăm nghìn đây?
Mặc dù cảm thấy chừng đó vẫn là hạt cát trong sa mạc, nhưng đi ra ngoài tổ chức team building một chuyến đã có thể tiêu tốn nhiều như vậy, Bùi Khiêm vẫn cảm thấy rất tốt.
…
Hiệu suất làm việc của trợ lý Tân rất cao, buổi chiều đã liệt kê xong lộ trình chi tiết.
Bùi Khiêm rất vui, nhận bảng lộ trình rồi liếc mắt nhìn tổng chi phí.
“Mới chưa đến một trăm năm mươi nghìn?” Bùi Khiêm hơi ngơ ngác.
Cái này kém xa với những gì Bùi Khiêm dự đoán.
Trợ lý Tân mỉm cười: “Đều dựa theo tiêu chuẩn mua bán bình thường mà dự toán.”
Bùi Khiêm xem kỹ hơn.
Trợ lý Tân sắp xếp lộ trình cho ba mươi nhân viên, bởi vì có lẽ có vài nhân viên ngại đường xa nên không muốn đi tới Dương thành.
Bùi Khiêm sẽ không ép buộc bọn họ, dù sao đều là đi chơi, à không, là trao đổi học tập, hoàn toàn dựa vào tự nguyện.
Vé máy bay khứ hồi cho một người ước chừng hai nghìn.
Nơi ở dựa theo tiêu chuẩn một người ba trăm đồng, hai người một phòng, vậy là sáu trăm đồng một đêm.
Cùng với chi phí liên hoan, tiền đi đường và các loại chi phí khác cộng lại với nhau, lại trích thêm dự toán bổ sung cho một số nhân viên (nếu vượt quá ba mươi người thì dùng dự toán bổ sung), cộng lại tổng giá trị vẫn chưa tới một trăm năm mươi nghìn.
Bùi Khiêm tính thử một cái, đúng thật là như vậy!
“Có thể ngồi khoang hạng nhất không?”
Ý nghĩ này vừa mới xuất hiện thì đã bị hệ thống đưa ra cảnh cáo.
Rõ ràng là không được!
Đây là hoạt động team building trao đổi bình thường, mỗi nhân viên đều ngồi khoang hạng nhất thì đúng là quá mức, hệ thống không cho phép.
Tương tự, nơi ở dựa theo tiêu chuẩn một người ba trăm đồng là đủ rồi, không thể tăng lên nữa. Mấy việc kiểu như mỗi người ở một phòng tổng thống thì đừng mơ tưởng.
Bùi Khiêm lật xem toàn bộ bảng lộ trình một lần, vậy mà không thể tìm ra được chỗ nào để thêm tiền…
Điều này khiến cho hắn cảm thấy có chút đau buồn.
Chưa tới một trăm năm mươi nghìn đã có thể đưa ba mươi nhân viên đi Dương thành chơi một chuyến?
Ừm… rẻ hơn những gì Bùi Khiêm tưởng tượng nhiều…
Đương nhiên, Bùi Khiêm cảm thấy rẻ, đó là xét theo tiêu chuẩn của quỹ hệ thống.
Nếu như chia bình quân đầu người, dự toán mỗi người ước chừng năm nghìn.
Nếu để Bùi Khiêm bỏ ra năm nghìn đồng tiền túi đi Dương thành chơi mấy ngày, chắn chắn hắn sẽ không cảm thấy rẻ nữa, ngược lại còn cảm thấy đắt đến đau lòng!
“Được rồi, một trăm năm mươi nghìn thì một trăm năm mươi nghìn, cứ chuẩn bị theo tiêu chuẩn này đi.” Bùi Khiêm đưa bảng lộ trình cho trợ lý Tân.
Hắn không dám làm quá mức, mặc dù một trăm năm mươi nghìn hơi ít, nhưng hệ thống không phủ nhận đã là cảm ơn trời đất rồi.
…
Bùi khiêm dự định đi vào cuối tháng mười hai.
Một mặt là vì lúc đó thời tiết chuyển lạnh, có thể đến Dương thành ấm hơn.
67.
